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Bildungsurlaub für die Ausbildung zum Erste-Hilfe-Ausbilder

Dozentin unterrichtet eine Gruppe Erwachsener im Seminarraum
Thomas Kallbach, Inhaber von Kallbach Notfall Training

Von Thomas Kallbach
Lehrbeauftragter Erste Hilfe, Rettungsassistent und langjähriger Erste-Hilfe-Ausbilder, Inhaber von Kallbach Notfall Training · Stand: November 2026

Die Ausbildung zum Erste-Hilfe-Ausbilder können Sie bei uns in Hamburg als Bildungsurlaub machen. Der reine Präsenzlehrgang ist in Hamburg, Niedersachsen und Schleswig-Holstein anerkannt. Das gilt für den Kompaktkurs, für Modul 1 und Modul 2 und damit auch für die verkürzte Ausbildung für Pädagogen und die Wiedererlangung der Lehrberechtigung. Ihr Arbeitgeber stellt Sie frei und zahlt Ihr Gehalt weiter. Weil ein Teil der Kurstage auf das Wochenende fällt, brauchen Sie für den kompletten Lehrgang nur fünf Tage Bildungsurlaub.

Welche Lehrgänge sind als Bildungsurlaub anerkannt?

LehrgangUmfangKurstagedavon ArbeitstagePreis
Kompaktkurs Lehrkraft Erste Hilfe56 UEMontag bis Sonntag5599 €
Modul 124 UEMontag bis Mittwoch3249 €
Modul 232 UEDonnerstag bis Sonntag2449 €
Verkürzt für Pädagogen32 UEDonnerstag bis Sonntag2449 €
Lehrberechtigung wiedererlangen32 UEDonnerstag bis Sonntag2449 €

Alle Lehrgänge finden in Hamburg am NIT auf dem Campus der TUHH statt. Anerkannt ist nur die Teilnahme in reiner Präsenz, also ohne Blended Learning. Fällt ein Feiertag in die Kurswoche, brauchen Sie entsprechend weniger Tage.

Wie viele Tage Bildungsurlaub stehen mir zu?

Entscheidend ist das Bundesland, in dem Sie arbeiten – nicht Ihr Wohnort.

BundeslandAnspruchAntrag beim ArbeitgeberGesetz
Hamburg10 Arbeitstage in zwei Kalenderjahrenin der Regel 6 Wochen vorherHamburgisches Bildungsurlaubsgesetz
Niedersachsen5 Arbeitstage pro Jahrab 2027 mindestens 8 Wochen vorherNiedersächsisches Bildungszeitgesetz
Schleswig-Holstein5 Arbeitstage pro Jahrin der Regel 6 Wochen vorherWeiterbildungsgesetz Schleswig-Holstein

In allen drei Ländern entsteht der Anspruch nach sechs Monaten im selben Betrieb. Arbeiten Sie weniger als fünf Tage pro Woche, verringert sich der Anspruch entsprechend.

Neu in Niedersachsen: Ab 1. Januar 2027 gilt das Niedersächsische Bildungszeitgesetz. Der Antrag muss dann mindestens acht Wochen vor Kursbeginn beim Arbeitgeber sein, bisher waren es vier. Unser Lehrgang ist auch nach dem neuen Gesetz anerkannt.

Wie beantrage ich den Bildungsurlaub?

  1. Termin wählen und buchen: Suchen Sie sich einen Präsenztermin in Hamburg aus und melden Sie sich an.
  2. Bescheid anfordern: Für jedes Bundesland gibt es einen eigenen Anerkennungsbescheid. Den passenden schicken wir Ihnen auf Anfrage – per E-Mail, über das Kontaktformular oder telefonisch unter 04185 9279788.
  3. Antrag stellen: Geben Sie Ihrem Arbeitgeber rechtzeitig schriftlich Bescheid, mit Termin, Anmeldebestätigung und Anerkennungsbescheid. In Hamburg und Schleswig-Holstein in der Regel sechs Wochen vorher, in Niedersachsen ab 2027 mindestens acht Wochen vorher.
  4. Teilnahme nachweisen: Nach dem Lehrgang erhalten Sie eine Teilnahmebescheinigung, die Sie Ihrem Arbeitgeber vorlegen.

Tipp aus der Praxis: Sprechen Sie Ihren Arbeitgeber früh an, am besten noch bevor Sie buchen. Viele Arbeitgeber unterstützen die Ausbildung gern, weil sie danach eine Lehrkraft im eigenen Haus haben.

Kompaktkurs oder zwei Module?

Der Kompaktkurs braucht fünf Arbeitstage und passt damit genau in den Jahresanspruch von Niedersachsen und Schleswig-Holstein. Wer in diesem Jahr schon Bildungsurlaub genommen hat, kann die Ausbildung in zwei Modulen machen und über zwei Jahre verteilen: Modul 1 mit drei Arbeitstagen in einem Jahr, Modul 2 mit zwei Arbeitstagen im nächsten.

Für die verkürzte Ausbildung für Pädagogen und die Wiedererlangung brauchen Sie nur zwei Tage Bildungsurlaub, weil der Lehrgang von Donnerstag bis Sonntag läuft.

Was ist mit der Sanitätsausbildung und den Fortbildungen?

Unsere Sanitätsausbildung findet an zwei Wochenenden statt. Dafür brauchen Sie in der Regel keinen Bildungsurlaub. Die Pflichtfortbildung und die Fortbildung Erste Hilfe am Kind sind nicht als Bildungsurlaub anerkannt.

Wer zahlt was?

Im Bildungsurlaub zahlt Ihr Arbeitgeber Ihr Gehalt weiter. Die Kursgebühr tragen Sie in der Regel selbst, sofern Ihr Arbeitgeber sie nicht übernimmt. Berufsgenossenschaften und Unfallkassen bezahlen die Ausbildung zur Lehrkraft nicht. Gutscheine des VpEH erkennen wir an.

Häufige Fragen

Kann ich die Ausbildung zum Erste-Hilfe-Ausbilder als Bildungsurlaub machen?

Ja. Bei uns ist der reine Präsenzlehrgang in Hamburg in Hamburg, Niedersachsen und Schleswig-Holstein als Bildungsurlaub anerkannt.

Wie viele Tage Bildungsurlaub brauche ich für den Kompaktkurs?

Fünf. Der Kompaktkurs läuft von Montag bis Sonntag, zwei Kurstage liegen also am Wochenende.

Gilt der Bildungsurlaub auch mit Blended Learning?

Nein. Anerkannt ist nur die Teilnahme in reiner Präsenz.

Wie früh muss ich den Bildungsurlaub beantragen?

In Hamburg und Schleswig-Holstein in der Regel sechs Wochen vor Kursbeginn, in Niedersachsen ab 2027 mindestens acht Wochen vorher.

Ist der Lehrgang in Koblenz als Bildungsurlaub anerkannt?

Nein. Die Anerkennung gilt für den Präsenzlehrgang in Hamburg.

Wo bekomme ich den Nachweis für meinen Arbeitgeber?

Den Anerkennungsbescheid für Ihr Bundesland schicken wir Ihnen auf Anfrage.

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Alle Termine in Hamburg finden Sie auf unserer Seite Erste-Hilfe-Ausbilder in Hamburg. Wie Sie Erste-Hilfe-Ausbilder werden, erklärt unser Ratgeber Erste-Hilfe-Ausbilder werden: Voraussetzungen, Ablauf, Kosten.

Quellen

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